Το μεγαλύτερο πρόγραμμα εκπαίδευσης και απασχόλησης για νέους και νέες πτυχιούχους στην Ελλάδα!

ΜΑΘΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
ΚΑΝΕ ΑΙΤΗΣΗ ΤΩΡΑ

Το ReGeneration με μια ματιά

 
01

ΑΙΤΗΣΗ

Αίτηση συμμετοχής σε Γενικο Κύκλο ή Ακαδημία βάσει 4 κριτηρίων:

Πτυχιούχοι

0-3 χρόνια προϋπηρεσίας στον τομέα των σπουδών

Ηλικία μέχρι 29 ετών*

Eξωακαδημαϊκές δραστηριότητες

*το ηλικιακό κριτήριο ενδέχεται να αλλάζει ανάλογα με την Ακαδημία

02

ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ

Δυο στάδια αξιολόγησης και επιλογής:

Game Based Assessment

Ψυχομετρικά tests ικανοτήτων και προσωπικότητας σε μορφή gamification

Live Assessment

30λεπτη συμπεριφορική συνέντευξη από έμπειρα στελέχη που αξιολογούν το προφίλ των υποψηφίων

03

ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ

Επαγγελματική και προσωπική ανάπτυξη

Soft Skills Training

32+ ώρες εκπαίδευσης σε soft & business skills σε όλα τα προγράμματα

Μentoring

Μentoring από ανώτερα και ανώτατα στελέχη της αγοράς

Hard Skills Training

80-250 ώρες εκπαίδευσης σε hard skills σε τομείς αιχμής μέσω του ReGeneration Academy

Εθελοντική προσφορά

25 ώρες κοινωνικής προσφοράς σε επιλεγμένες ΜΚΟ

04

ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ

Tοποθέτηση σε οργανικές θέσεις σε εταιρείες του δικτύου του ReGeneration (1600+ εταιρείες)

minimum 6μηνη απασχόληση

Πολυεθνικές, μεγάλες, μικρομεσαίες εταιρείες και startups στην Ελλάδα

minimum 800 ευρώ μικτά

92% ανανέωση συμβολαίων πέραν του 6μήνου

Αυτή είναι η ευκαιρία σου να ξεχωρίσεις, εδώ!

ΜΑΘΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
 
01

ΧΑΡΤΟΓΡΑΦΗΣΗ ΤΗΣ ΑΓΟΡΑΣ

Χαρτογράφηση της “αγοράς” των νέων πτυχιούχων 

Πτυχιούχοι

0-3 χρόνια προϋπηρεσίας στον τομέα των σπουδών του υποψηφίου

Μέχρι 29 ετών*

Eξωακαδημαϊκές δραστηριότητες

02

ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΤΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ

Δυο στάδια αξιολόγησης:

Game Based Assessment

Ψυχομετρικά tests σε μορφή gamification σχεδιασμένα από την κορυφαία εταιρεία στον κλάδο, Arctic Shores

Live Assessment

30λεπτη συμπεριφορική συνέντευξη από έμπειρα στελέχη που αξιολογούν το προφίλ των υποψηφίων

03

ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ

Επαγγελματική και προσωπική εκπαίδευση

Soft Skills Training

50 ώρες εκπαίδευσης σε soft & business skills με σκοπό την επαγγελματική και προσωπική ανάπτυξη των υποψηφίων

Μentoring

Μentoring από ανώτερα και ανώτατα στελέχη της αγοράς

Hard Skills Training

80-250 ώρες εκπαίδευσης σε hard skills σε τομείς αιχμής με σοβαρή έλλειψη ταλέντων, μέσω του ReGeneration Academy, τον πυλώνα του προγράμματος για εξειδικευμένη εκπαίδευση

Εθελοντική προσφορά

25 ώρες κοινωνικής προσφοράς σε επιλεγμένες ΜΚΟ

04

ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ

Τοποθέτηση σε συνεργαζόμενη εταιρεία

minimum 6μηνη απασχόληση

minimum 800 ευρώ μικτά

Γρήγορη και εύκολη πρόσβαση στην πιο δυναμική βάση δεδομένων junior υποψηφίων, μέσω της πλατφόρμας του ReGeneration

Βρες άμεσα και γρήγορα το junior ταλέντο που ψάχνεις

ΜΑΘΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
ΚΑΝΕ LOGIN ΣΤΗΝ ΠΛΑΤΦΟΡΜΑ

Η συμβολή μας στην κοινωνία και τους νέους

0 +
ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ
0 +
ΣΥΝΕΡΓΑΖΟΜΕΝΕΣ ΕΤΑΙΡΕΙΕΣ
100000
ΩΡΕΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ
0
ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΑΝΑ 4 ΩΡΕΣ
0
ΩΡΕΣ ONLINE ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ
0
ΩΡΕΣ UP/RE-SKILLING ΜΕΣΩ ΤΟΥ REGENERATION ACADEMY
0 Μ+
ΣΕ ΜΙΣΘΟΥΣ
0
ΩΡΕΣ ΕΘΕΛΟΝΤΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
0
ΕΘΝΙΚΑ ΒΡΑΒΕΙΑ
0
ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΕΝΑ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ
%
ΑΝΑΝΕΩΣΗ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑΣ

Βοήθησέ μας να στηρίξουμε ακόμα περισσότερους νέους και νέες με μια δωρεά!

ΚΑΝΕ ΔΩΡΕΑ

Εκπαιδευτικά Προγράμματα & Ακαδημίες

Πρωτοβουλία του ΣΕΒ Skills4Jobs για Ηλεκτρολόγους Αυτοματιστές

powered by: REGENERATION

ReGeneration & ΣΕΒ ενώνουν δυνάμεις για πρώτη φορά και  προσφέρουν ένα ολοκληρωμένο πρόγραμμα ανάπτυξης τεχνικών δεξιοτήτων, συμβουλευτικής και απασχόλησης για την ειδικότητα του Ηλεκτρολόγου Αυτοματιστή. Το πρόγραμμα εντάσσεται στην πρωτοβουλία του ΣΕΒ Skills4Jobs, με στόχο την ανάπτυξη των δεξιοτήτων που απαιτούνται για την απασχόληση σε ποιοτικές θέσεις εργασίας που προσφέρουν οι οργανωμένες, σύγχρονες και εξωστρεφείς επιχειρήσεις-μέλη του ΣΕΒ.

Στόχος του προγράμματος είναι να εφοδιάσει νέους και νέες εώς 35 ετών με τις γνώσεις και τις δεξιότητες που απαιτούνται για τις εργασίες λειτουργίας, ελέγχου, συντήρησης και επισκευής  αυτοματοποιημένων βιομηχανικών εγκαταστάσεων.

Οι αιτήσεις θα ανοίξουν τον Ιούνιο.

ΙΟΥΝ 2022

ΑΝΑΜΕΝΕΤΑΙ
Πρωτοβουλία του ΣΕΒ Skills4Jobs για Τεχνικούς Εφαρμογών Πληροφορικής

powered by: REGENERATION

Ο ΣΕΒ σε συνεργασία με το ReGeneration προσφέρουν ένα ολοκληρωμένο πρόγραμμα ανάπτυξης δεξιοτήτων, συμβουλευτικής και απασχόλησης για την ειδικότητα του Τεχνικού Εφαρμογών Πληροφορικής. Το πρόγραμμα εντάσσεται στην πρωτοβουλία του ΣΕΒ Skills4Jobs, με στόχο την ανάπτυξη των δεξιοτήτων που απαιτούνται για την απασχόληση στις ποιοτικές θέσεις εργασίας που προσφέρουν οι οργανωμένες, σύγχρονες και εξωστρεφείς επιχειρήσεις-μέλη του ΣΕΒ.

Στόχος του προγράμματος Skills4Jobs για Τεχνικούς Εφαρμογών Πληροφορικής είναι να εφοδιάσει τις νέες και τους νέους έως 35 ετών που είναι αποφοίτοι/ες της επαγγελματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης με τις γνώσεις και τις δεξιότητες που απαιτούνται για τις εργασίες ανάλυσης και σχεδιασμού πληροφορικών συστημάτων, ανάπτυξης, ελέγχου και συντήρησης λογισμικού,  τεχνολογιών διαδικτύου και βάσεων δεδομένων.

Οι αιτήσεις θα ανοίξουν τον Ιούνιο.

ΙΟΥΝ 2022

ΑΝΑΜΕΝΕΤΑΙ
15ος ΓΕΝΙΚΟΣ ΚΥΚΛΟΣ

ReGeneration

Η ναυαρχίδα του ReGeneration, για νέους και νέες πτυχιούχους από όλα τα ακαδημαϊκά υπόβαθρα ανοίγει για 15η φορά τις πόρτες της! 

Με έμφαση στην κατάρτιση σε ήπιες δεξιότητες, προετοιμάζουμε τους/τις finalists του προγράμματος για να διεκδικήσουν δυναμικά την επόμενη θέση τους στην αγορά εργασίας, σε μια από τις 1600 εταιρείες του δικτύου του ReGeneration.


Το πρόγραμμα είναι προσβάσιμο σε άτομα με αναπηρία.  

Οι αιτήσεις θα ανοίξουν το Σεπτέμβριο.

ΣΕΠΤ 2022

ΑΝΑΜΕΝΕΤΑΙ
REGENERATION ACADEMY ON CLOUDS & TECHNOLOGY vol.3

powered by: MICROSOFT

Η επιτυχία των πρώτων και δεύτερων ακαδημιών της συνεργασίας της Microsoft Hellas και του ReGeneration μέσω της πρωτοβουλίας DigiYouth, οδήγησε στην επανάληψη τους με στόχο την κατάρτιση των νέων στις πλέον περιζήτητες ψηφιακές δεξιότητες και την τοποθέτησή τους στην αγορά εργασίας.

Το πρόγραμμα θα δώσει τη δυνατότητα στους/ις συμμετέχοντες/ουσες να αποκτήσουν μια μοναδική πρακτική εμπειρία χρησιμοποιώντας προηγμένες υπηρεσίες, τεχνολογίες και πλατφόρμες cloud της Microsoft, για την ανάπτυξη software solutions και Web εφαρμογών στο Microsoft Azure, απο επίπεδο βασικών αρχών, μέχρι advanced θεματικές και best practices.

Μην χάσεις την ευκαιρία να κάνεις αίτηση στο Cloud Tool & Technology powered by Microsoft vol 3.

Οι αιτήσεις θα ανοίξουν το Σεπτέμβριο.

ΣΕΠΤ 2022

ΑΝΑΜΕΝΕΤΑΙ
REGENERATION ACADEMY ON INDUSTRY 4. ENGINEERS

powered by: VIOHALCO COMPANIES

*ΟΙ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΕΧΟΥΝ ΚΛΕΙΣΕΙ* 

Tο ReGeneration και οι εταιρίες της Viohalco, συνεργάζονται στην υλοποίηση του ” ReGeneration Academy on Industry 4. Engineers”, της νέας εξειδικευμένης Ακαδημίας η οποία έχει στόχο την εκπαίδευση, την ενδυνάμωση και την απασχόληση νέων πτυχιούχων στον κλάδο των Μηχανικών.

Το πρωτοποριακό αυτό πρόγραμμα έρχεται να αναπτύξει τους/τις μηχανικούς του μέλλοντος εφοδιάζοντας τους/τις υποψηφίους με γνώσεις και δεξιότητες, εργαλεία και καλές πρακτικές της σύγχρονης Βιομηχανίας, ενισχύοντας έτσι το επαγγελματικό τους προφίλ και την ένταξή τους στην αγορά.

6 ΑΠΡ – 3 ΜΑΙ 2022

ΔΕΣ ΛΕΠΤΟΜΕΡΕΙΕΣ
PROJECT FUTURE 8

powered by: REGENERATION

*ΟΙ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΕΧΟΥΝ ΚΛΕΙΣΕΙ* 

Συνταγή που κερδίζει δεν αλλάζει! Η συνεργασία του ReGeneration με το πρόγραμμα εταιρικής υπευθυνότητας της Τράπεζας Πειραιώς, “Project Future”, συνεχίζεται για 8η συνεχόμενη φορά και ο νέος κύκλος έρχεται με νέες εξειδικευμένες εκπαιδεύσεις σε τομείς αιχμής, που παρουσιάζουν αυξημένη ζήτηση στην ελληνική αγορά. Ο 8ος κύκλος θα διεξαχθεί εξ ολοκλήρου διαδικτυακά και θα είναι διαθέσιμος σε όλη την Ελλάδα.

 

Μείνε συντονισμένος/η, ενημερώσου για όλους τους πυλώνες εκπαίδευσης που θα ανακοινωθούν και διάλεξε το πρόγραμμα που σου ταιριάζει! Οι αιτήσεις θα ανοίξουν 21 Μαρτίου.

21 MΑΡ – 4 AΠΡ 2022

ΔΕΣ ΛΕΠΤΟΜΕΡΕΙΕΣ
Logo of the Academy QA
REGENERATION ACADEMY 4WOMEN IN SOFTWARE QUALITY ASSURANCE - TESTING

powered by: MICROSOFT

*ΟΙ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΕΧΟΥΝ ΚΛΕΙΣΕΙ* 

Η μείωση του χάσματος των φύλων στον τομέα της Τεχνολογίας είναι κύριος στόχος της πρωτοβουλίας του DigiYouth 3.0 που αποτελεί τη συνέχιση της σταθερής συνεργασίας του ReGeneration με τη Microsoft.

Η αποκλειστική Ακαδημία ReGeneration Academy 4Women In Software Quality Assurance – Testing powered by Microsoft στοχεύει στην αναβάθμιση των δεξιοτήτων και στην ένταξη των γυναικών στην αγορά εργασίας προσφέροντας τους τα εργαλεία ώστε να γίνουν εξειδικευμένες επαγγελματίες στον κλάδο Τεχνολογίας. 

7 ΦΕΒ – 24 ΦΕΒ 2022

ΔΕΣ ΛΕΠΤΟΜΕΡΕΙΕΣ
REGENERATION ACADEMY FOR DIGITAL ACCELERATION, PROJECT MANAGEMENT LAB

powered by: ΤΙΤΑΝ

*ΟΙ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΕΧΟΥΝ ΚΛΕΙΣΕΙ* 

Το ReGeneration Academy for Digital Acceleration | Project Management Lab powered by TITAN αποτελεί μία ακόμη συνεργασία του Ομίλου ΤΙΤΑΝ με το ReGeneration, μετά τα πολύ επιτυχημένα Data Science Labs που υλοποιήθηκαν το 2020 και το 2021, με τη συντριπτική πλειοψηφία των αποφοίτων να έχουν τοποθετηθεί στην αγορά εργασίας.

3 ΦΕΒ – 24 ΦΕΒ 2022

ΔΕΣ ΛΕΠΤΟΜΕΡΕΙΕΣ
14ος ΓΕΝΙΚΟΣ ΚΥΚΛΟΣ

ReGeneration

*ΟΙ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΕΧΟΥΝ ΚΛΕΙΣΕΙ* 

Η ναυαρχίδα του ReGeneration, για νέους και νέες πτυχιούχους από όλα τα ακαδημαϊκά υπόβαθρα ανοίγει για 14η φορά τις πόρτες της! 

Με έμφαση στην κατάρτιση σε ήπιες δεξιότητες, προετοιμάζουμε τους/τις finalists του προγράμματος για να διεκδικήσουν δυναμικά την επόμενη θέση τους στην αγορά εργασίας, σε μια από τις 1600 εταιρείες του δικτύου του ReGeneration.

Το πρόγραμμα είναι προσβάσιμο σε άτομα με αναπηρία.

18 ΙΑΝ – 8 ΦΕΒ 2022

ΔΕΣ ΛΕΠΤΟΜΕΡΕΙΕΣ
REGENERATION ACADEMY ON WEB APPS UI/UX & DEVELOPMENT

powered by: MICROSOFT

*ΟΙ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΕΧΟΥΝ ΚΛΕΙΣΕΙ* 

Το θετικό αντίκτυπο της συνεργασίας του ReGeneration με τη Microsoft συνεχίζεται με τη πρωτοβουλία DigiYouth Initiative 3.0. Το πρόγραμμα έχει στόχο την αναβάθμιση και ενδυνάμωση των ψηφιακών δεξιοτήτων των νέων της χώρας ενισχύοντας το επαγγελματικό τους προφίλ και αυξάνοντας έτσι την απασχολησιμότητα. 

Το ReGeneration Academy on Web Apps UX/UI Design & Development powered by Microsoft είναι ένα πρωτοποριακό πρόγραμμα το οποίο συνδυάζει και προσφέρει γνώσεις σχετικά με την έννοια του «τι θέλουμε» (UX) και τις δεξιότητες υλοποίησης για το «πώς το χτίζουμε».

Αυτή είναι η ευκαιρία σου να ξεχωρίσεις! Εσύ θα το χάσεις;

11 ΙΑΝ – 1 ΦΕΒ 2022

ΔΕΣ ΛΕΠΤΟΜΕΡΕΙΕΣ
ΔΕΣ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΑΚΑΔΗΜΙΕΣ

ΙΔΡΥΤΙΚΟΙ ΥΠΟΣΤΗΡΙΚΤΕΣ

ΤΡΕΧΟΝΤΕΣ

ΠΑΡΕΛΘΟΝΤΙΚΟΙ

Follow Us

Ο Πασχάλης είναι υπεύθυνος για το καλωσόρισμα των νέων εταιρειών στο πρόγραμμα, την δημιουργία και την εξέλιξη συνεργασιών και κυρίως να βρίσκει λύσεις σε καθημερινά προβλήματα. Είναι Πτυχιούχος Διοίκησης Επιχειρήσεων του Πανεπιστήμιου Πειραιώς και σύντομα βραβευμένος με το International MBA του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών.

Η επαφή του με το πρόγραμμα ξεκίνησε από πολύ νωρίς καθώς είναι finalist των πρώτων προγραμμάτων του ReGeneration, έχοντας ζήσει και τις 2 πλευρές του προγράμματος.

Κατά το παρελθόν έχει εργαστεί ως Digital Marketer, Account Manager, IT Administrator, αλλά και ως Recruiter.

Του αρέσει να γνωρίζει καινούριους ανθρώπους, να δοκιμάζεται και να απομονώνεται στην σκέψη του, ακούγοντας μουσική περπατώντας, μιμούμενος τον Forest Gump.