REGENERATION ACADEMY FOR DIGITAL ACCELERATION | PROJECT MANAGEMENT LAB

ΠΕΡΙΟΔΟΣ ΑΙΤΗΣΕΩΝ:
03/02/2022 ΕΩΣ 24/02/2022 14:00

Τι είναι και γιατί να συμμετέχεις;

Το ReGeneration Academy for Digital Acceleration | Project Management Lab powered by TITAN αποτελεί μία ακόμη συνεργασία του Ομίλου ΤΙΤΑΝ με το ReGeneration, μετά τα πολύ επιτυχημένα Data Science Labs που υλοποιήθηκαν το 2020 και το 2021, με τη συντριπτική πλειοψηφία των αποφοίτων να έχουν τοποθετηθεί στην αγορά εργασίας.

Η νέα αυτή πρωτοβουλία εντάσσεται στο πλαίσιο του ReGeneration Academy for Digital Acceleration με στόχο την επιτάχυνση του ψηφιακού μετασχηματισμού (digital transformation) στην Ελλάδα, μέσω της ενίσχυσης των δεξιοτήτων που απαιτούνται. Μέσα από αυτή την πρωτοβουλία οι νέοι πτυχιούχοι θα εκπαιδευτούν στον τομέα διοίκησης και διαχείρισης έργων με ιδιαίτερη έμφαση σε έργα που αφορούν στον ψηφιακό μετασχηματισμό και χαρακτηρίζονται από πιλοτικές δοκιμές και υλοποιήσεις νέων ψηφιακών τεχνολογιών (που περιλαμβάνουν και υλοποιήσεις εργαλείων Τεχνητής Νοημοσύνης) με μια δυναμική και ευέλικτη προσέγγιση των έργων.

Πρόκειται για ένα εντατικό πρόγραμμα θεωρητικής και πρακτικής (hands-on) εκπαίδευσης βασικών και πιο προχωρημένων αρχών Project Management με έμφαση σε Digital Technologies και έργα Digital Transformation. Σε διάστημα εφτά (7) εβδομάδων (21 Μαρτίου 2022 – 03 Μαΐου 2022) και συνολική διάρκεια εκπαίδευσης 80 ωρών, οι συμμετέχοντες θα γνωρίσουν και θα εξοικειωθούν με τις αρχές, τις λειτουργίες και τις πρακτικές του management, καθώς και τα αντίστοιχα σύγχρονα εργαλεία, στο πλαίσιο της ανάγκης των εταιρειών για Ψηφιακή Επιτάχυνση (Digital Acceleration) στο διεθνές ανταγωνιστικό περιβάλλον. Η διδασκαλία συμπληρώνεται με την υλοποίηση real-life case studies και projects, όπου εφαρμόζονται project management μεθοδολογίες και η καθοδηγούμενη από τα δεδομένα (data-driven) διαδικασία λήψης αποφάσεων στο σύγχρονο εταιρικό κόσμο.

Το Project Management, ειδικά στην ψηφιακή εποχή, έχει μεγάλη απήχηση στην βιομηχανία, όπως και σε εταιρείες πληροφορικής, κατασκευών, οικονομικών και πολλών άλλων πεδίων, καθώς δεν περιορίζεται σε έναν κλάδο και οι αρχές του έχουν εφαρμογή στην πλειονότητα των διαδικασιών των περισσότερων εταιρειών. Με τα εφόδια που δίνει, η εκπαίδευση ανοίγει προοπτικές και σημαντικές επαγγελματικές ευκαιρίες, δεδομένης της μεγάλης ζήτησης στην αγορά εργασίας για επαγγελματίες με προσόντα που συνδυάζουν γνώσεις ICT (Information and Communication Technology) και Management, με πρακτική εφαρμογή στο σύγχρονο κοινωνικοοικονομικό και επιχειρηματικό περιβάλλον.

Σκοπός του προγράμματος Digital Acceleration | Project Management Lab powered by TITAN είναι να προετοιμάσει εξειδικευμένους επαγγελματίες προσφέροντάς τους ισχυρό θεωρητικό και εφαρμοσμένο υπόβαθρο και τις απαραίτητες δεξιότητες που θα τους καταστήσουν ανταγωνιστικούς σε εταιρείες οποιουδήποτε μεγέθους, από startups μέχρι και πολυεθνικές, ώστε να διεκδικήσουν θέσεις σε ομάδες διαχείρισης έργων στους περισσότερους τομείς της οικονομίας, από Τεχνολογία και Τηλεπικοινωνίες μέχρι Βιομηχανία, Κατασκευές και Εμπόριο.

Αναλυτικότερες πληροφορίες για το πρόγραμμα και την ύλη του μπορείς να δεις εδώ.

Προϋποθέσεις Συμμετοχής

Training Partner

Πτυχιούχοι

Απόφοιτοι/ες ελληνικών ή ισοδύναμων αλλοδαπών ανωτάτων εκπαιδευτικών ιδρυμάτων (Πανεπιστήμια) ή / και Ι.Ε.Κ. ή / και Κολλεγίων, μίας εκ των παρακάτω ακαδημαϊκών κατευθύνσεων:

Σχολές Πληροφορικής / Μηχανικών υπολογιστών / Προγραμματισμού
Σχολές Μαθηματικών και Εφαρμοσμένων Μαθηματικών
Σχολές Στατιστικής
Πολυτεχνικές Σχολές
Μεταπτυχιακών προγραμμάτων σχετικών με τα παραπάνω αντικείμενα

Νέες και Νέοι

Έως και 29 ετών, καθώς το πρόγραμμα απευθύνεται σε πτυχιούχους στο ξεκίνημα της σταδιοδρομίας τους.

Μηδενική ή περιορισμένη εργασιακή εμπειρία

Εργασιακή εμπειρία από 0 έως 3 χρόνια πλήρους απασχόλησης, μετά την ολοκλήρωση των σπουδών

Εξωακαδημαϊκές δραστηριότητες

Ενεργή συμμετοχή σε εξωακαδημαϊκές δραστηριότητες (π.χ. εθελοντισμός, αθλητισμός, επιχειρηματικότητα, καλλιτεχνικά και οποιαδήποτε άλλη μη ακαδημαϊκή δραστηριότητα).

Η Code.Hub είναι το πρώτο Hub πληροφορικής στην Ελλάδα από developers για developers.

Σκοπό έχει να συνδέσει όλους τους επαγγελματίες του ΙΤ/ Tech χώρου, δημιουργώντας τις κατάλληλες συνθήκες, ώστε η γνώση να εμπλουτίζεται αλλά και να μεταφέρεται. Η ομάδα της Code.Hub δημιουργεί και ανακαλύπτει νέες ευκαιρίες εργασίας, συμβάλλει στην αναζήτηση της κατάλληλης επαγγελματικής ή εκπαιδευτικής κίνησης και σχεδιάζει από κοινού με τον κάθε προγραμματιστή την δική του καριέρα. Περισσότερες πληροφορίες για την Code.Hub μπορείτε να βρείτε εδώ.

Η Code.Hub δεσμεύεται στην ποιότητα των εκπαιδευτικών της δράσεων, μέσω της συνεργασίας της με το Athens Tech College, του πρώτου εξειδικευμένου εκπαιδευτικού ιδρύματος στην Ελλάδα στις σπουδές πληροφορικής & τεχνολογίας, που εγγυάται το αποτέλεσμα με την επιστημονική του σφραγίδα. Περισσότερες πληροφορίες για το Athens Tech College μπορείτε να βρείτε εδώ.

Τα Στάδια Συμμετοχής

Η επιτυχής ολοκλήρωση κάθε σταδίου οδηγεί στο επόμενο

ONLINE ΑΙΤΗΣΕΙΣ

Οι αιτήσεις πραγματοποιούνται ηλεκτρονικά μέχρι 24 Φεβρουαρίου στις 14.00 μέσω της ειδικής πλατφόρμας του ReGeneration. Προκρίνονται μόνο όσοι πληρούν τα 4 βασικά κριτήρια του προγράμματος.

GAME BASED ASSESSMENT

Ψυχομετρικό τεστ ικανοτήτων και προσωπικότητας (cognitive & numerical) με την μορφή gamification. Η αξιολόγηση, που περιλαμβάνει ένα αριθμητικό επίπεδο αξιολόγησης ικανοτήτων και εννιά επίπεδα αξιολόγησης προσωπικότητας, πραγματοποιείται από υπολογιστή, κινητό ή tablet και διαρκεί 45’-60’.

LIVE ASSESSMENT CENTER

2on1 συμπεριφορικές συνεντεύξεις (CBI) από ανώτερα και ανώτατα στελέχη της ελληνικής αγοράς (HR, Line Managers, CEOs). Η συνέντευξη διαρκεί 30’ και πραγματοποιείται μέσω τηλεδιάσκεψης.

SOFT SKILLS TRAINING

Σύγχρονη εκπαίδευση σε ήπιες δεξιότητες powered by ReGeneration και Linkedin Learning με ομιλίες, panels, online courses και workshops από καταξιωμένα στελέχη και εισηγητές.

Μentoring day από ανώτερα και ανώτατα στελέχη της αγοράς σε συνεργασία με το Job-Pairs.

HARD SKILLS TRAINING

7 εβδομάδες, 80 ώρες εκπαίδευσης (21 Μαρτίου 2022 - 03 Μαΐου 2022) η οποία πραγματοποιείται σε ολιγομελή τμήματα, 20-35 ατόμων, σε συνεργασία με τους κορυφαίους training partners της αγοράς, με υψηλό επίπεδο διάδρασης μεταξύ εκπαιδευόμενου και εισηγητή.

ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΣΗ

Απόκτηση πιστοποιητικού από τον εκπαιδευτικό φορέα για την επιτυχή παρακολούθηση και ολοκλήρωση της εκπαίδευσης

ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΕΙΣ ΜΕ ΕΤΑΙΡΕΙΕΣ

Με την ολοκλήρωση της εκπαίδευσης, τα βιογραφικά και τα προφίλ των finalists είναι πλέον διαθέσιμα στις 1600 εταιρείες του δικτύου του ReGeneration, μέσω της πλατφόρμας του προγράμματος.
Το προφίλ παραμένει διαθέσιμο στη βάση δεδομένων του ReGeneration για έναν χρόνο, μέχρι κάποιος/α να ξεκινήσει να εργάζεται ή για οποιοδήποτε λόγο ζητήσει να απενεργοποιηθεί.

ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ

Σε περίπτωση συμφωνίας με κάποια εταιρεία, υπογράφεται σύμβαση μεταξύ του/της υποψήφιου/ας και της εταιρείας, ενώ σε αντίθετη περίπτωση το προφίλ παραμένει διαθέσιμο στην πλατφόρμα του ReGeneration.
Ο κατώτατος εγγυημένος μισθός για όλους τους υποψηφίους είναι τα 800€/μήνα μικτά με σύμβαση (κατ’ελάχιστο) 6μήνου.

ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΠΡΟΣΦΟΡΑ

25 ώρες εθελοντικής προσφοράς σε επιλεγμένες ΜΚΟ. Η προσφορά μπορεί να πραγματοποιηθεί πριν ή μετά την πρόσληψη από συνεργαζόμενη εταιρεία.

Powered by TITAN

Ανάμεσα στους πρωτοπόρους του κλάδου παγκοσμίως, ο Όμιλος ΤΙΤΑΝ υλοποιεί από το 2017 ένα φιλόδοξο πρόγραμμα ψηφιακού μετασχηματισμού με έμφαση στα εργοστάσια τσιμέντου, που αξιοποιεί τις ευκαιρίες της 4^ης Βιομηχανικής Επανάστασης (Industry 4.0) με ευελιξία και επιχειρηματικό πνεύμα. Το 2020 ο ΤΙΤΑΝ ίδρυσε το Κέντρο Ψηφιακού Μετασχηματισμού (Group Digital Center of Competence), στο οποίο συγκέντρωσε εξειδικευμένες ψηφιακές γνώσεις και εργαλεία, με τη βοήθεια των οποίων ο Όμιλος έχει προχωρήσει σε μια σειρά καινοτομιών με απτά αποτελέσματα.

Παράλληλα, με στόχο την περαιτέρω επιτάχυνση του ψηφιακού μετασχηματισμού στην οικονομία, ο ΤΙΤΑΝ συμπράττει με το ReGeneration και την Code.Hub για την υλοποίηση του ReGeneration Academy for Digital Acceleration | Project Management Lab – Powered by TITAN, του τρίτου στη σειρά προγράμματος απόκτησης/ανάπτυξης δεξιοτήτων για νέους και νέες που θέλουν να μείνουν στην Ελλάδα και να διεκδικήσουν με αξιώσεις τον χώρο τους στην αγορά εργασίας όπως διαμορφώνεται στην ψηφιακή εποχή.

Η πρωτοβουλία αυτή εντάσσεται στο πλαίσιο δράσεων TITAN | YOUTH MATTERS© που δίνει προτεραιότητα στους νέους και την ενίσχυση της απασχολησιμότητάς τους μέσα από προγράμματα εκπαίδευσης, κατάρτισης και απόκτησης επαγγελματικής εμπειρίας.

Όροι και προυποθέσεις

Οδηγίες συμπλήρωσης αίτησης